Министр труда и социальной защиты Российской Федерации Антон Котяков, выступая на итоговой коллегии ведомства, сообщил о результатах развития системы долговременного ухода за пожилыми гражданами. По его словам, благодаря расширению этой системы в стране было дополнительно создано более 57 тысяч рабочих мест. Он отметил, что неотъемлемой частью демографической политики и поддержки семей является забота о старшем поколении, и значительное влияние на качество жизни пожилых людей оказывают социальные услуги. Среди таких мер — программы «Активного долголетия», которые в прошлом году охватили почти 15 миллионов человек.
Министр также добавил, что развитие системы долговременного ухода позволило части родственников пожилых граждан, которые ранее были вовлечены в уход на дому, трудоустроиться или вернуться к профессиональной деятельности.
Как отмечает эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Анастасия Власова, создание более 57 тысяч рабочих мест в результате внедрения системы долговременного ухода демонстрирует двойной социально-экономический эффект. С одной стороны, пожилые люди и граждане с ограниченными возможностями получают профессиональный уход и поддержку, что повышает качество их жизни. С другой стороны, формируется новый сегмент рынка труда, который не только обеспечивает занятость для тысяч специалистов, но и высвобождает время родственников, позволяя им вернуться к работе. Программы «Активного долголетия», охватившие почти 15 млн человек, способствуют вовлечению старшего поколения в активную жизнь, что также снижает нагрузку на систему здравоохранения и социального обеспечения. Таким образом, инвестиции в долговременный уход становятся важным фактором устойчивого развития социальной сферы и рынка труда.